What You'll Learn

  • Comprender el papel
  • la estructura y las principales responsabilidades de un formador de empresa.,Aplicar las teorías del aprendizaje de adultos y el Cono de Dale para aumentar el impacto de la formación,Diseñar y estructurar programas de formación profesional presenciales y en línea,Preparar y organizar eventos de formación eficaces
  • incluido el montaje físico y las herramientas digitales.,Utilizar la reflexión
  • la conceptualización y la práctica para estructurar ciclos de aprendizaje impactantes.,Gestionar la dinámica de grupo
  • la resistencia y las normas en las sesiones de formación en directo,Impartir formación con confianza utilizando ayudas visuales
  • metáforas y actividades centradas en los participantes.,Implantar circuitos estructurados de retroalimentación y sistemas de evaluación de los participantes,Desarrollar atractivos formatos de aprendizaje en línea
  • como seminarios web y aulas virtuales.,Elija las plataformas tecnológicas adecuadas para impartir formación en directo y asíncrona,Crear ejercicios de calentamiento y rompehielos adaptados a las necesidades del grupo.,Aplicar técnicas de facilitación para maximizar el aprendizaje y la participación del grupo.,Crear soluciones de formación sostenibles alineadas con las estrategias de aprendizaje de la empresa

Requirements

  • Conocimientos básicos de RRHH o entornos de formación (opcional pero útil),Interés en el aprendizaje de adultos
  • la facilitación o el desarrollo de los empleados,Disposición para participar activamente y realizar trabajos prácticos

Description

Aprende a convertirte en formador empresarial profesional y lidera sesiones de aprendizaje atractivas e impactantes tanto en formato presencial como online. Este curso es tu hoja de ruta completa para dominar los principios del aprendizaje de adultos, diseñar programas de formación efectivos, gestionar dinámicas grupales y utilizar herramientas de facilitación para mejorar los resultados del aprendizaje.


Explorarás todo el ciclo formativo: desde la identificación de necesidades hasta la estructuración de sesiones, gestión de la resistencia, evaluación de resultados y uso de plataformas digitales para la formación virtual. Desarrollado por un experto con más de 1000 horas de formación anuales, el curso incluye estrategias probadas, herramientas prácticas y tareas con retroalimentación personalizada.


Programa del curso:

  1. ¿Quién es un formador y cómo trabaja?

    Tipos y formatos de formación

    Pirámide del aprendizaje de Dale

    Evaluación de la efectividad de la formación

  2. Preparación de la formación

    Diseño del programa y aspectos logísticos

    Tamaño del grupo y disposición del aula

    Herramientas de activación y dinámicas de inicio

  3. Impartición de la formación

    Materiales visuales y roles del formador

    Ciclo de aprendizaje del adulto: reflexión, conceptualización, práctica

    Creación de un modelo de diseño formativo

  4. Metodología formativa

    Gestión de dinámicas de grupo y resistencia

    Etapas del desarrollo grupal

    Facilitación vs moderación

  5. Herramientas útiles

    Estructura y agenda del taller

    Técnicas de participación

    Presentación de teoría y cierre de la sesión

  6. Formación online

    Plataformas y tecnología

    Consejos para facilitar online

    Mantener la interacción grupal


Al finalizar el curso, estarás preparado para liderar con confianza sesiones de formación que transforman el aprendizaje en rendimiento real en el lugar de trabajo. Inscríbete ahora y construye tu reputación como formador de alto nivel.

Este curso incluye el uso de inteligencia artificial. Garantiza conocimientos de vanguardia y las últimas prácticas.

Este curso incluye una promoción. 

Who this course is for:

  • Profesionales de RR.HH. que deseen ampliar sus competencias y empezar a dirigir cursos de formación interna,Formadores de empresa y especialistas en formación y desarrollo que deseen mejorar sus técnicas de facilitación y diseño instructivo.,Directores y jefes de equipo responsables de la incorporación y el desarrollo del equipo,Expertos en la materia (PYME) que deseen compartir sus conocimientos de forma eficaz dentro de sus organizaciones.,Entrenadores y consultores autónomos que planean organizar sesiones de formación profesional para clientes corporativos.,Cualquier persona interesada en convertirse en formador empresarial
  • independientemente de su experiencia docente previa
Curso Formador Corporativo: Train the Trainer (T3) [ES]

Course Includes:

  • Price: FREE
  • Enrolled: 3149 students
  • Language: Spanish
  • Certificate: Yes
  • Difficulty: Beginner
Coupon verified 06:03 AM (updated every 10 min)

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