Requirements

• "Il ny a pas de prérequis spécifiques pour suivre ce cours sur les 5 étapes pour la conduite dun programme de formation. Toutefois
• il est recommandé davoir une compréhension générale du fonctionnement des programmes de formation et de limportance du développement professionnel. Une expérience préalable dans le domaine des ressources humaines
• de la formation ou de la gestion serait un avantage
• mais ce nest pas obligatoire. Ce cours est ouvert à tous ceux qui souhaitent acquérir des connaissances et des compétences dans la mise en place de programmes de formation efficaces."

Description

Who this course is for:

• Les responsables des ressources humaines qui sont chargés de concevoir et de mettre en œuvre des programmes de formation au sein de leur organisation.
• Les formateurs et les consultants en formation qui souhaitent approfondir leurs connaissances et leurs compétences dans la planification et la conduite de programmes de formation efficaces.
• "Les gestionnaires et les dirigeants dentreprise qui veulent comprendre limportance de la formation dans le développement des compétences des employés et lamélioration de la performance globale de lorganisation."
• Les professionnels intéressés par le développement personnel et professionnel
• qui cherchent à acquérir des compétences en gestion de la formation et à mieux soutenir le développement de leur carrière.