What You'll Learn

  • Описывать бизнес-процессы с помощью понятных шаблонов и диаграмм
  • Выбирать приоритетные процессы для оптимизации
  • Применять методологии описания процессов
  • включая BPMN
  • Использовать онлайн-инструменты для визуализации и описания процессов
  • Внедрять описанные процессы в компанию и корректировать их по результатам
  • Анализировать и оценивать эффективность процессов
  • Реализовывать HR-проекты по описанию процессов от концепта до завершения
  • Подготавливать документацию по рекрутингу
  • адаптации
  • обучению
  • управлению эффективностью и увольнению сотрудников
  • Формировать проектные команды и защищать проекты перед ТОП-менеджментом
  • Строить системную работу с бизнес-процессами внутри HR-функции

Requirements

  • Базовое понимание работы HR-функции или бизнес-процессов
  • Готовность работать с шаблонами и онлайн-инструментами (например
  • диаграммы
  • Google Docs
  • Miro и т.д.)
  • Желание внедрить системный подход к процессам в своей компании
  • Нет необходимости в технических навыках программирования или автоматизации — всё будет рассмотрено с нуля и на практике

Description

Чтобы управлять — нужно выстроить процессы.

А чтобы выстроить — нужно уметь их описывать.


Многие компании продолжают работать хаотично: сотрудники не знают, за что они отвечают, теряются задачи, теряется эффективность.

Этот курс — ваш выход из хаоса.


Вы получите практический опыт описания процессов от первого до последнего шага: от выбора инструментов до внедрения в реальную работу. Узнаете, как оформлять процессы в BPMN, блок-схемах, использовать шаблоны и запускать проекты, которые преобразят работу вашей команды. Это не теория, а пошаговая инструкция, которую можно применять сразу.


Вы сможете:


  • выстроить процессы HR, рекрутинга, адаптации, обучения, увольнения и других направлений,

  • аргументированно защищать проект перед топ-менеджментом,

  • и, главное — доводить до внедрения и реальных улучшений.


Программа курса:


Занятие 1. Зачем описывать процессы и что это такое


  • Кто должен заниматься описанием: HR или бизнес

  • Польза от описания

  • Состав процесса

  • Приоритеты при выборе процессов

Занятие 2. Методология описания процессов


  • Мировые практики

  • Методологии для HR

  • Диаграммы BPMN

  • Анализ процессов

Занятие 3. Инструменты для описания процессов


  • Модели

  • Шаблоны

  • Онлайн-инструменты

Занятие 4. Результаты описания процессов


  • Что получаем

  • Как внедрять

  • Как измерять результативность

  • Как вносить изменения

Занятие 5. Примеры описания процессов


  • Процессы: адаптация, рекрутинг, обучение, увольнение, performance

Занятие 6. Реализация проекта по описанию процессов


  • Проектная команда

  • План проекта

  • Защита и запуск

  • Отчет и мониторинг

Важно:

На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.

Этот курс включает использование искусственного интеллекта. Он обеспечивает передовые знания и новейшие практики.

Этот курс включает промоакцию. 

Запишитесь на курс и начните выстраивать процессы уже сегодня.

Who this course is for:

  • HR-специалисты
  • стремящиеся систематизировать и улучшить процессы внутри компании
  • Руководители направлений и линейные менеджеры
  • участвующие в разработке или оптимизации бизнес-процессов
  • Специалисты по организационному развитию и внутренние консультанты
  • Бизнес-аналитики
  • отвечающие за описание процессов и их автоматизацию
  • Предприниматели и собственники малого и среднего бизнеса
  • которым важно навести порядок в процессах
  • Все
  • кто хочет научиться описывать и оптимизировать процессы с помощью практических инструментов и шаблонов
Как описывать бизнес процессы по BPMN методологии? [RU]

Course Includes:

  • Price: FREE
  • Enrolled: 2599 students
  • Language: Russian
  • Certificate: Yes
  • Difficulty: Beginner
Coupon verified 05:56 AM (updated every 10 min)

Recommended Courses

Как разработать и внедрить KPI в компании [RU]
5
(1 Rating)
FREE

KPI, ключевые показатели эффективности, метрики бизнеса, управление результатами, стратегия, HR, KSF, производительность

Enrolled
Поиск кандидатов на Linkedin от А до Я для рекрутеров [RU]
5
(4 Rating)
FREE

LinkedIn Recruiter, Boolean-поиск, X-ray, плагины, поиск e-mail, автоматизация, пассивные кандидаты, сорсинг, AI-тулс

Enrolled
Как проводить интервью по компетенциям с кандидатами [RU]
5
(10 Rating)
FREE

Практические навыки проведения интервью по компетенциям, оценка кандидатов, готовые библиотеки компетенций и шаблоны

Enrolled
Продажи в рекрутинге как нанимать лучших с воронкой [RU]
5
(5 Rating)
FREE

Рекрутинговая воронка, candidate journey map, AIDA, SPIN, тексты вакансий, копирайтинг, работа с пассивными кандидатами

Enrolled
Как искать кандидатов в соцсетях: Linkedin, Facebook [RU]
5
(6 Rating)
FREE

LinkedIn, Telegram, Facebook, GitHub, YouTube, Instagram: готовые стратегии и инструменты для поиска пассивных кандидато

Enrolled
HR Генералист - самый полный курс [RU]
4.5
(5 Rating)
FREE

Generalist рекрутинг, адаптация, обучение, мотивация, HR-аналитика, корпоративная культура, удержание, People Management

Enrolled
ChatGPT для HR: готовые техники и запросы [RU]
5
(1 Rating)
FREE

Искусственный интеллект для HR: рекрутинг, адаптация, брендинг, обучение, эффективность, аналитика, коммуникации

Enrolled
Карьерный коучинг: помощь в поиске работы и карьере [RU]
4.857143
(7 Rating)
FREE

Карьерное консультирование, коучинг, резюме, LinkedIn, поиск работы, развитие навыков, soft skills, выгорание, план

Enrolled
Autodesk Construction Cloud (ACC) BIM Management
4.18
(125 Rating)
FREE

The ACC course covers project management, collaboration, and workflow optimization using ACC tools (BIM Management)

Enrolled

Previous Courses

Как заниматься HR аналитикой и прогнозированием [RU]
4.571429
(7 Rating)
FREE

People Analytics, HR данные, улучшение HR-процессов, аналитика персонала, HR-отчетность, метрики, бизнес-анализ

Enrolled
Как внедрить компенсации и льготы в компании [RU]
5
(5 Rating)
FREE

Компенсации, грейды, премии, соцпакет, грейдинг, бенефиты, C&B, зарплата, бонусы, мотивация, удержание сотрудников

Enrolled
HR автоматизация: HRIS, ATS, LMS, AI, боты и другие [RU]
5
(5 Rating)
FREE

Вот вариант подзаголовка (Course subtitle) до 120 символов с ключевыми словами: ATS, LMS, OKR, Review, Slack, чат-боты

Enrolled
Как разработать HR стратегию? Пример и шаблон [RU]
5
(5 Rating)
FREE

HR стратегия, управление персоналом, вовлеченность, эффективность, развитие талантов, бизнес-партнёрство, OKR

Enrolled
Полный набор знаний для HR Бизнес Партнера [RU]
4.9444447
(9 Rating)
FREE

HRBP, управление персоналом, стратегический HR, корпоративная культура, вовлеченность сотрудников, коучинг, лидерство

Enrolled
Современный коучинг, компетенции ICF и ECF сертификация [RU]
5
(9 Rating)
FREE

Коучинговый стиль управления, модель GROW, 1:1 встречи, обратная связь, развитие сотрудников, коучинг лидеров, HR-инстру

Enrolled
Как создать профиль должности сотрудника? [RU]
5
(5 Rating)
FREE

Создание профайлов должностей для рекрутинга, оценки, развития, грейдов, KPI, компетенций и карьерных треков

Enrolled
Управление командой полный курс для эффективных лидеров [RU]
4.75
(2 Rating)
FREE

13 занятий: найм, обучение, 1-1, коучинг, мотивация, удержание, зарплаты, OKR, премии, стратегия, контроль

Enrolled
Pengambilan Berasaskan AI: Automasi & Optimum [MS]
0
(0 Rating)
FREE

Automasi | Sumber Teknologi | Pemerolehan Bakat | HR Tech | Jangkauan Calon | SembangGPT | Analitis Ramalan | ATS

Enrolled

Total Number of 100% Off coupon added

Till Date We have added Total 4139 Free Coupon. Total Live Coupon: 427

Confused which course 100% Off coupon is live? Click Here

For More Updates Join Our Telegram Channel.