Course Includes:
- Price: FREE
- Enrolled: 469 students
- Language: French
- Certificate: Yes
- Difficulty: Beginner
Coupon verified 10:49 AM (updated every 10 min)
Course Folder
What You'll Learn
- "Comprendre les principes fondamentaux et lobjectif du mentorat"
- Apprenez à structurer et à animer des séances de mentorat efficaces.
- "Développer des compétences clés en matière de mentorat
- telles que lécoute active et la définition dobjectifs."
- Appariement des mentors et des mentorés pour obtenir les meilleurs résultats en matière de développement
- Organisez des premières réunions percutantes qui donnent le ton pour réussir.
- Relevez avec confiance les défis courants liés au mentorat
- "Soutenir lévolution de carrière
- lintégration et le développement des employés grâce au mentorat."
- Planifier et conclure avec élégance une relation de mentorat
- Appliquer des outils de mentorat
- des scripts et des listes de contrôle dans des scénarios réels.
- Instaurer la confiance
- définir des limites et stimuler la performance en tant que mentor
Requirements
- "Aucune expérience préalable en mentorat nest requise."
- "Convient aussi bien aux débutants quaux professionnels expérimentés"
- Une volonté de soutenir et de développer les autres
- Des compétences de base en communication et en relations interpersonnelles sont utiles.
- Accès à un ordinateur ou à un appareil mobile pour consulter les supports de cours et réaliser les devoirs.
- Motivation à appliquer les pratiques de mentorat dans des situations réelles sur le lieu de travail ou dans le cadre du développement personnel
Description
Ce cours utilise l'intelligence artificielle.
Vous voulez révéler le potentiel des collaborateurs, développer des leaders internes solides et stimuler une croissance réelle grâce au mentorat ? Ce cours est votre raccourci ultime. Que vous soyez professionnel RH, manager d’équipe ou expert confirmé — le mentorat est votre super-pouvoir.
Dans cette formation pratique au mentorat, vous obtiendrez des outils éprouvés pour démarrer, piloter et conclure des relations de mentorat efficaces. Pas de théorie inutile : des frameworks prêts à l’emploi, des scripts pour la première rencontre, des plans de mentorat et des cas réels utilisables immédiatement.
Zéro blabla. Zéro confusion. Tout ce dont vous avez besoin pour devenir un mentor confiant — avec feedback sur vos devoirs et un diplôme pour valider votre expertise.
Vous apprendrez à :
– Comprendre ce qu’est le mentorat et quand il fonctionne
– Aider les collaborateurs à développer leur carrière et leur confiance
– Associer mentors et mentorés pour un impact maximal
– Animer des sessions de mentorat structurées et utiles
– Gérer les situations et défis courants du mentorat
– Planifier et clôturer efficacement un mentorat
Programme du cours :
Qu’est-ce que le mentorat et pourquoi il est essentiel
Types, règles, exemples, bénéfices et cas d’entreprise
Le mentorat pour le développement de carrière
Besoins, attentes, accompagnement de carrière et erreurs fréquentes
Associer les mentors et se préparer au démarrage
Compatibilité, définition des objectifs, étapes de préparation
La première rencontre
Création de la relation, limites, structure de la réunion, résolution de problèmes
Clôturer le mentorat
Préparer la session finale, assurer la continuité, savoir quand terminer
Scénarios réels de mentorat
De l’onboarding et des écarts de performance jusqu’à la progression des carrières seniors
Ce cours contient une promotion.
Agissez maintenant — les mentors internes sont très demandés et hautement valorisés. Ne manquez pas l’occasion de devenir le mentor dont votre entreprise a besoin.
Inscrivez-vous dès maintenant et commencez à diriger par le mentorat.
Who this course is for:
- Professionnels des ressources humaines souhaitant mettre en place ou améliorer des programmes de mentorat interne
- "Les chefs déquipe et les responsables qui souhaitent soutenir le développement et la croissance de leur équipe."
- Spécialistes chevronnés et experts dans leur domaine prêts à encadrer les jeunes employés
- "Nouveaux mentors à la recherche dun cadre de mentorat structuré et pratique"
- "Entreprises mettant en place des systèmes de mentorat interne pour lintégration
- lévolution de carrière ou lamélioration des performances"
- "Toute personne intéressée par le développement personnel à travers laccompagnement dautrui"
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