Course Includes:
- Price: FREE
- Enrolled: 1617 students
- Language: Russian
- Certificate: Yes
- Difficulty: Beginner
Coupon verified 06:13 AM (updated every 10 min)
Course Folder
What You'll Learn
- Разрабатывать стратегию управления талантами
- связанную с целями бизнеса
- Применять концепцию A-players для оценки и развития ключевых сотрудников
- Создавать привлекательное ценностное предложение работодателя и бренд компании
- Формировать систему стратегического планирования талантов
- Использовать современные подходы к отбору: компетенции
- ассессмент-центр
- валидные методики
- Внедрять систему развития: коучинг
- менторинг
- обучение
- тренинги и лидерство
- Оценивать сотрудников с помощью моделей управления эффективностью
- 360-оценки и 1:1
- Разрабатывать систему Total Rewards
- включая премирование и бенефиты для удержания
- Проводить встречи по оценке потенциала
- строить карьерные маршруты и план преемственности
- Анализировать вовлеченность
- управлять опытом сотрудника и минимизировать текучесть
- Создавать культуру
- ориентированную на таланты
- и использовать элементы холократии
- Использовать цифровые инструменты и автоматизацию для управления талантами
- Применять HR-аналитику и метрики для принятия решений в области Talent Management
- Разрабатывать и внедрять индивидуальные планы развития ключевых сотрудников
- Строить устойчивые процессы удержания и развития лидеров в компании
Requirements
- Базовое понимание HR-процессов и принципов управления персоналом
- Опыт работы в HR
- обучении и развитии
- рекрутинге или управлении командой будет плюсом
- Готовность выполнять практические задания по анализу
- разработке и внедрению стратегий управления талантами
- Интерес к развитию сотрудников
- повышению вовлеченности и работе с кадровым резервом
- Желание строить системный подход к работе с талантами
- а не ограничиваться точечными инициативами
Description
Лучшие сотрудники — это не случайность. Это результат продуманной и системной работы с талантами внутри компании. Успешные бизнесы не ищут A-players на стороне — они создают такие условия, чтобы эти люди сами приходили, развивались и оставались.
Курс «Управление талантами» создан для тех, кто хочет выстроить сильную систему Talent Management: от поиска и оценки до развития и удержания ключевых сотрудников. Этот курс — не теория и не вдохновение, а практическое руководство с пошаговыми действиями, шаблонами и примерами из бизнеса.
Вы получите:
Полное понимание, что такое таланты и как с ними работать
Современные подходы к отбору, развитию и удержанию
Конкретные инструменты: профайлы, scorecard, программы адаптации, планы развития, KPI
Кейсы компаний и успешных программ Talent Management
Чек-листы и шаблоны, которые можно адаптировать под себя
Программа курса
Создание организации талантов. Привлечение талантов
Понятие A-players
EVP и бренд работодателя
Планирование и адаптация талантов
Отбор талантов
Компетенции
Ассессмент-центры
Методы оценки
Развитие талантов
Коучинг и менторинг
Обучение и развитие
Развитие лидерского потенциала
Вознаграждение талантов
Total Rewards
Бонусы и признание
Бенефиты и справедливость
Управление эффективностью
Модели обратной связи
Оценка 360, встречи 1:1
Каскадирование целей
Карьерное развитие и преемственность
Определение HiPo
Карьерные треки
Планирование роста
Удержание и вовлеченность
Анализ текучести
Лояльность и опыт сотрудника
Мотивационные стратегии
Культура и автоматизация
Культура, ориентированная на рост
Элементы холократии
Инструменты и платформы
Важно:
На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.
Начните уже сегодня — создайте сильную систему управления талантами и станьте компанией, в которой хотят работать лучшие.
Who this course is for:
- HR-специалисты
- стремящиеся выстроить системный подход к управлению талантами в компании
- HR-директора и HR Business Partners
- отвечающие за стратегическое развитие кадрового потенциала
- Руководители команд
- заинтересованные в развитии сотрудников и построении сильных
- лояльных команд
- L&D специалисты и коучи
- работающие над развитием soft и hard skills у талантов
- Рекрутеры
- желающие понять
- как отобранные кандидаты будут развиваться в компании и как оценить их потенциал
- Предприниматели и основатели компаний
- стремящиеся выстроить систему удержания ключевых сотрудников
- HR-аналитики
- внедряющие метрики и инструменты оценки эффективности программ по работе с талантами
Recommended Courses
Master Advanced PHP Debugging with XDebug: Ultimate Guide
FREE
How To Debug Your PHP Code With The Advanced Tools and Use Xdebug Like Professionals
Enrolled
Professional Certificate in SQL and SQL for Data Analysis
FREE
Structured Query Language, SQL, SQLite, Retrieving and Manipulating Data, Commands, Queries, Data Aggregation, Features
Enrolled
User Interviews & User Onboarding
FREE
In-depth interviewing. Interviews in UI, marketing and UX researches. User Interviews and User Onboarding Management
Enrolled
Обратная связь сотрудникам: навыки конструктивного фидбека
FREE
Обратная связь, конструктивная критика, развитие сотрудников, культура фидбека, мотивация, коучинг, управление командами
Enrolled
Адаптация сотрудников: онбординг с нуля до результата
FREE
6 шагов адаптации: preboarding, первый день, 30 и 90 дней, чек-листы, анкеты, удержание, опыт сотрудника
Enrolled
C++ And Java Training Crash Course for Beginners
FREE
Learn C++ and Java with C++ and Java Training Crash Course for Beginners, C++ And Java Basics In One Crash Course
Enrolled
Foundations of Web Development: CSS, Bootstrap, JS, React
FREE
How to Master Web Development: A Comprehensive Overview to CSS, Bootstrap, JavaScript, and React for Beginners
Enrolled
Корпоративное онлайн-обучение: запуск школы в компании
FREE
Создание онлайн-обучения в компании, разработка курсов, выбор платформы, вовлечение участников, проверенные шаблоны
Enrolled
AI в HR: Как использовать искусственный интеллект
FREE
AI для рекрутинга, адаптации, обучения, оценки, бренда работодателя и HR-аналитики
EnrolledPrevious Courses
Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов в компании
FREE
Lean, картирование, автоматизация, инструменты улучшения, снижение потерь, эффективность процессов, change management
Enrolled
Performance Management Управление эффективностью сотрудников
FREE
OKR, обратная связь, 1:1 встречи, оценка, автоматизация, AI-инструменты, Performance Review
Enrolled
Современный сорсер: Boolean Search и X-ray для поиска лучших
FREE
Boolean Search, X-Ray поиск, сорсинг, инструменты сорсинга, контактирование кандидатов, стратегии подбора, HR инструмент
Enrolled
Интервью по компетенциям для руководителей
FREE
Собеседования, интервью по компетенциям, STAR, Scorecard, оценка кандидатов, найм, интервьюирование, чек-листы
Enrolled
Headhunting and Executive Search for Recruiters
FREE
Executive Search | Headhunting | Talent Acquisition | Hiring Strategies | Candidate Sourcing | Recruitment Tools
Enrolled
SPHRi Senior Professional Human Resources International 2025
FREE
SPHRi HRCI Exam Preparation course and Practice test | PHR • SPHR • PHRi • SHRM • CIPD • GPHR • CHRP • aPHR • aPHRi MBA
Enrolled
HR Trends 2025-2030: Future Strategies & Innovations
FREE
Work | Strategy | AI | Remote Work | DEI | Digital HR | Workforce Planning | Tech | Deloitte | Josh Bersin | Automation
Enrolled
Вовлеченность сотрудников как измерить и повысить Gallup Q12
FREE
Gallup Q12, замер вовлеченности, удержание персонала, мотивация, опыт сотрудника, культура, HR-стратегии
Enrolled
Gestão de Empresas e Empreendedorismo
FREE
Geração de Ideias, Planeamento Empresarial, Financiar o seu Negócio, Considerações Jurídicas, Marketing e Vendas
Enrolled