Course Includes:
- Price: FREE
- Enrolled: 24 students
- Language: Russian
- Certificate: Yes
- Difficulty: Beginner
Coupon verified 04:42 PM (updated every 10 min)
Course Folder
What You'll Learn
- Что такое Diversity & Inclusion (D&I) и почему это важно для бизнеса
- Как разнообразие влияет на прибыльность и устойчивость компании
- Какие законодательные и этические аспекты связаны с инклюзивной политикой
- Как разрабатывать и проводить тренинги по D&I для сотрудников
- Какие методики и форматы (ролевые игры
- видео
- фасилитация и др.) работают в обучении этой теме
- Как оценивать результаты тренинга и повышать его эффективность
- Как работать с представителями меньшинств и учитывать групповую динамику
- Какие практические модели и инструменты можно использовать для внедрения политики разнообразия и включённости в компании
Requirements
- Работают в HR
- L&D или занимаются корпоративной культурой
- Имеют базовое понимание организационного поведения и управления персоналом
- Хотят внедрить или улучшить политику Diversity & Inclusion в своей компании
- Готовы работать с примерами
- кейсами и выполнять практические задания
Description
Курс «Diversity & Inclusion: Как внедрять инклюзивность и управлять разнообразием в HR» — это обязательное обучение для любого современного HR, особенно если вы планируете или уже работаете в международной компании.
Сегодня принципы разнообразия и включённости (D&I) становятся не просто трендом, а критически важной составляющей корпоративной культуры и стратегии бизнеса. Международные компании ожидают, что HR-специалисты будут не просто осведомлены в этой теме, но смогут активно внедрять подходы, поддерживать инклюзивную среду, управлять предубеждениями и обучать команды.
Если вы до сих пор не владеете этой темой — это уже отставание. Все больше компаний при найме HR-менеджеров и HRBP требуют глубокого понимания D&I, умения организовывать обучение сотрудников, вести диалог на сложные темы, работать с внутренними группами и предотвращать дискриминационные практики. Этот курс поможет вам не просто разобраться в теме, а уверенно применять знания на практике.
На курсе вы получите:
Понимание концепций D&I, предубеждений, дискриминации и их влияния на корпоративную культуру.
Готовые инструменты и пошаговые инструкции по созданию и проведению тренингов.
Кейсы и модели, которые используют успешные международные компании.
Методы работы с меньшинствами и группами, испытывающими дискриминацию.
Навыки фасилитации и вовлечения сотрудников в обсуждение сложных тем.
Программа курса включает 6 занятий:
Что такое Diversity & Inclusion и зачем это бизнесу.
Как обучать сотрудников принципам разнообразия и инклюзивности.
Разработка эффективного тренинга и преодоление сопротивления.
Тактики фасилитации: ролевые игры, дискуссии, видео.
Оценка тренинга: как понять, что обучение было эффективным.
Работа с меньшинствами: модели, подходы, групповая динамика.
Важно:
На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.
Не упустите шанс — через год D&I будет базовым требованием в вашем резюме. А сегодня — это возможность получить конкурентное преимущество и говорить с бизнесом на языке будущего.
Who this course is for:
- HR-специалистов
- которые хотят внедрить политику Diversity & Inclusion в своей компании
- L&D-менеджеров и специалистов по обучению
- которым нужно разработать тренинг по теме инклюзивности
- Руководителей
- стремящихся создать открытую и эффективную команду
- Корпоративных тренеров
- которые ищут структурированную программу и инструменты по теме D&I
- Кураторов корпоративной культуры
- желающих укрепить ценности инклюзивности и уважения
- Компаний
- работающих в международной среде или с мультикультурными командами
- Членов D&I комитетов
- которым важно системно подойти к реализации инклюзивных практик
Recommended Courses
Роботы и AI в HR: автоматизация подбора и управления
FREE
Как HR-специалистам использовать AI и роботов для оптимизации работы и подготовки к будущему HR-технологий.
Enrolled
Международный рекрутинг: поиск кандидатов по миру
FREE
Как закрывать вакансии в разных странах с учётом культуры и законодательства
Enrolled
ChatGPT для всех: Искусственный интеллект в жизни и работе
FREE
Практический курс по применению ChatGPT для продуктивности, творчества и повседневных задач
Enrolled
Chief Customer Officer: Создание клиентского сервиса №1
FREE
Практический курс по созданию выдающегося клиентского сервиса: стратегия, метрики, команда, автоматизация и рост NPS.
Enrolled
Мастерство продаж: техники, инструменты и рост дохода
FREE
Освойте ключевые техники продаж (SPIN, AIDA, FAB, BANT) и станьте высокооплачиваемым специалистом в B2B и B2C.
Enrolled
Управление знаниями и обучение в компании
FREE
Как создать эффективную систему управления знаниями и развить культуру обучения внутри организации
Enrolled
Антикризисный HR: управление персоналом без бюджета
FREE
Как эффективно управлять людьми в кризис, сокращая расходы и повышая мотивацию сотрудников
Enrolled
HR Карьера: Как выстроить путь к успеху в профессии
FREE
Как развиваться в HR, строить личный бренд, расти в должности и зарабатывать больше в эпоху изменений и ИИ.
Enrolled
Как управлять культурными различиями в международной команде
FREE
Понимание культур, эффективная коммуникация и работа в глобальной среде для HR и менеджеров
EnrolledPrevious Courses
Эффективное делегирование: навыки, инструменты и кейсы
FREE
Как научиться делегировать задачи, развивать команду и управлять временем эффективно
Enrolled
OKR для компании: цели и ключевые результаты
FREE
OKR, цели и ключевые результаты, постановка и достижение целей, OKR для бизнеса, внедрение OKR, обучение OKR
Enrolled
Excel + PowerPoint для HR: отчёты, графики, анализ
FREE
HR-аналитика, отчёты, графики, KPI, визуализация данных, презентации, формулы, сводные таблицы, бюджет, PowerPoint
Enrolled
Финансы и бизнес для HR: как говорить с CEO
FREE
Business acumen, финансы для HR, бюджет, ROI, стратегия, отчёты, P&L, KPI, взаимодействие с CEO, конкуренция
Enrolled
Эффективный тайм-менеджмент и GTD на практике
FREE
Тайм-менеджмент, GTD, SMART-цели, приоритеты, Pomodoro, Trello, планирование задач, продуктивность, борьба со стрессом
Enrolled
AI в Performance Management: эффективность с ИИ
FREE
Performance Review, цели, OKR, оценка, эффективность, one-on-one, планы развития, AI-инструменты, HR-аналитика
Enrolled
Снижение текучести и удержание сотрудников
FREE
Текучесть персонала, удержание, вовлеченность, мотивация, Exit Interview, EVP, HR-аналитика, корпоративная культура
Enrolled
Как найти идеальную работу и построить карьеру
FREE
Резюме, карьерный рост, поиск работы, собеседование, повышение зарплаты, LinkedIn, рекрутинг, выгорание, стратегия
Enrolled
Интервью по компетенциям для руководителей
FREE
Собеседования, интервью по компетенциям, STAR, Scorecard, оценка кандидатов, найм, интервьюирование, чек-листы
Enrolled